Program Stażowo-Talentowy „Paszport do mojej kariery – edycja I”

Dołącz do Programu Stażowo-Talentowego PWPW i zdobądź pierwsze doświadczenie zawodowe w firmie, która łączy wieloletnią tradycję z nowoczesnymi technologiami i realizuje projekty o strategicznym znaczeniu dla państwa.

Podczas 6-miesięcznego stażu będziesz rozwijać swoje kompetencje pod opieką mentora, pracując przy realnych zadaniach zespołu.

🎯 Kogo szukamy?

• absolwentów szkół technicznych i branżowych oraz absolwentów uczelni wyższych, którzy ukończyli naukę nie wcześniej niż 2 lata temu, a także studentów ostatnich lat studiów kierunków: chemia, technologia chemiczna lub pokrewnych,
• osób zainteresowanych tematyką bezpieczeństwa chemicznego,
• kandydatów dokładnych, odpowiedzialnych i chętnych do zdobywania praktycznej wiedzy oraz rozwoju w obszarze Bezpieczeństwa i Higieny Pracy,
• osób dobrze organizujących swoją pracę i otwartych na współpracę zespołową.

🎯 Jakie będą Twoje zadania?

• uczestniczenie w przygotowaniu dokumentacji dla produktów chemicznych,
• uczestniczenie w procesie akceptacji dokumentacji dla surowców chemicznych stosowanych w Spółce,
• praca w systemie SAP – wprowadzanie i aktualizowanie danych,
• współpraca z pracownikami laboratoriów chemicznych w PWPW,
• uczestniczenie oraz prowadzenie kontroli w zakresie bezpiecznego stosowania chemikaliów,
• współpraca ze służbą BHP w zakresie pomiarów czynników chemicznych w środowisku pracy.

🚀 Czego się nauczysz?

• zapoznasz się  z zagadnieniami dotyczącymi bezpieczeństwa chemicznego w zakładzie produkcyjnym – zarówno od strony formalno‑prawnej, jak i praktycznej,
• zapoznasz się zasadami funkcjonowania organizacji pracującej zgodnie z wymaganiami norm ISO,
• poznasz jak wygląda codzienna praca służby BHP. Zobaczysz, jak specjaliści na co dzień monitorują warunki pracy, identyfikują zagrożenia i wdrażają działania zapobiegawcze,
• nauczysz się współpracy i korzystania z mentoringu specjalistów w zakresie klasyfikacji, oznakowania i pakowania substancji oraz mieszanin chemicznych,
• zapoznasz się z wymaganiami dotyczącymi przewozu towarów niebezpiecznych (ADR).

📅 Informacje o stażu

• czas trwania stażu: 1 lipiec – 31 grudzień  2026 (6 miesięcy),
• lokalizacja: Warszawa,
• forma współpracy: stacjonarna,
• staż płatny:  32 zł brutto za godzinę,
• opieka mentora i indywidualny plan rozwoju,
• staż jest realizowany w języku polskim,
• termin składania CV: 2 marca – 31 marca 2026.

⭐ Co oferujemy?

• szkolenia wdrożeniowe,
• wsparcie mentora,
• udział w spotkaniach zespołowych i inicjatywach rozwojowych,
• dostęp do narzędzi,
• certyfikat ukończenia programu,
• informację zwrotną po zakończeniu stażu.

📝 Jak wygląda rekrutacja?

• zapraszamy  do składania CV  od 2 - 31 marca 2026,
• aplikacja online, wyślij CV w języku polskim,
• informacja zwrotna - Tak/Nie,
• testy kompetencyjne,
• rozmowa z rekruterem i menadżerem,
• ogłoszenie wyników.

🔎 Na co zwracamy uwagę podczas wyboru stażystów? W procesie rekrutacji oceniamy kandydatów całościowo – liczą się zarówno kompetencje, jak i zaangażowanie oraz motywacja do rozwoju. Pod uwagę bierzemy w szczególności:

🎓 Wykształcenie

• status studenta lub absolwenta (do 2 lat po ukończeniu studiów),
• kierunek szkoły/studiów dopasowany do obszaru stażu.

🚀 Aktywność i inicjatywa. Doceniamy doświadczenia zdobyte poza szkołą/uczelnią, m.in.:

• działalność w organizacjach szkolnych/studenckich,
• wolontariat,
• udział w projektach edukacyjnych,
• własne inicjatywy (np. blog, startup, organizacja wydarzeń, konkursy).
• Ważna jest umiejętność opisania swojej roli oraz osiągniętych rezultatów.

🎯 Motywacja

• jasno określone cele zawodowe,
• chęć nauki i rozwoju poprzez udział w programie.

🤝 Kompetencje miękkie. Szczególnie cenimy:

• proaktywność,
• odpowiedzialność,
• umiejętność pracy zespołowej,
• otwartość na naukę.

📌 Wymagania formalne po wyborze a przed przyjściem na staż

• zaświadczenie o niekaralności (KRK),
• zaświadczenie lekarskie (skierowanie zapewnia PWPW),
• gotowość do przestrzegania zasad obowiązujących w PWPW.